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国家外汇总局积极支持外籍员工股权激励 《办法》出炉

导语为规范境内上市公司外籍员工参与A股股权激励资金管理,中国人民银行国家外汇管理局印发《境内上市公司外籍员工参与股权激励资金管理办法》。

资本邦 · 2019-02-12 · 文/郑钰 · 浏览2824

  2月12日,资本邦讯,为规范境内上市公司外籍员工参与A股股权激励资金管理,中国人民银行国家外汇管理局印发《境内上市公司外籍员工参与股权激励资金管理办法》。

  《办法》显示,境内上市公司外籍员工参与股权激励的,境内上市公司应当在对股权激励计划进行公告后的 30 日内,持以下材料,在境内上市公司所在地国家外汇管理局分局、外汇管理部(以下简称所在地外汇局),统一办理境内上市公司外籍员工参与股权激励登记:

  (一)书面申请,包括但不限于境内上市公司基本情况,股权激励计划基本情况,境内上市公司外籍员工参与股权激励的计划汇入金额等。

  (二)《境内上市公司外籍员工参与股权激励登记表》。

  (三)境内上市公司相关公告等能够证明股权激励计划真实性的证明材料。

  (四)境内上市公司出具的外籍员工与其雇佣或劳务关系属实的承诺函(附参与股权激励计划的外籍员工名单、身份证件类型、身份证件号码、所涉及股权激励类型等)。

  (五)所在地外汇局要求提供的其他材料。所在地外汇局审核上述材料无误后,为境内上市公司出具相应的境内上市公司外籍员工参与股权激励业务登记凭证(以下简称业务登记凭证)。境内上市公司凭业务登记凭证、外籍员工凭业务登记凭证复印件办理境内上市公司外籍员工参与股权激励相关跨境收支、资金划转及汇兑业务。

  境内上市公司外籍员工需将出售股权激励项下股票或权益资金、参与股权激励项下分红派息所得资金汇出境外或购汇划转至其境内外币账户的,可凭以下材料在银行办理汇出或购汇划转:

  (一)业务登记凭证。

  (二)外籍员工身份证明(外籍员工身份证明应当与境内上市公司办理登记时,在《境内上市公司外籍员工参与股权激励登记表》中填写的身份证件类型和身份证件号码一致)。

  (三)证券公司出具的股权激励项下外籍员工境内交易证明文件或证券账户红利股息入账凭证。

  (四)银行要求的其他真实性证明材料。

  境内上市公司外籍员工从境外汇入资金参与股权激的,境内上市公司或其外籍员工可凭以下材料,将外籍员工汇入资金退回境外。

  (一)业务登记凭证。

  (二)境内上市公司回购股权激励项下限制性股票的公告等相关真实性证明材料。

  (三)外籍员工从境外汇入资金的证明。励计划后,限制性股票解锁条件未达成,或股票期权未行权

  此外,《办法》指出,境内上市公司外籍员工参与股权激励所需资金,可以来源于其在境内的合法收入,也可以来源于从境外汇入的资金。

  境内上市公司外籍员工从境外汇入资金参与股权激励的,外籍员工应当将资金从境外汇入至境内上市公司账户或外籍员工个人银行结算账户。

  (注:本文为资本邦原创稿件,转载需注明出处和作者,否则视为侵权。)

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